مدیرعاملی خانوادگی در یوبیسافت؛ انتصاب پسر ایو گیلمو در شرکت تازه تأسیس با سرمایه‌گذاری Tencent
یوبیسافت به‌تازگی مدیران عامل مشترک شرکت تابعه جدید خود را که با حمایت مالی Tencent تأسیس شد، معرفی کرده است. یکی از این افراد، چارلی گیلمو، فرزند ایو گیلمو، مدیرعامل فعلی شرکت، خواهد بود.
این ناشر فرانسوی اوایل امسال از تأسیس یک شرکت تابعه بدون نام رسمی خبر داد. این شرکت بخشی از مالکیت آن پس از سرمایه‌گذاری ۱.۱۶ میلیارد یورویی Tencent به این غول چینی تعلق دارد. هدف اصلی از تأسیس این واحد جدید، نظارت بر توسعه و مدیریت سه فرنچایز بزرگ یوبیسافت، شامل Assassin’s Creed، Far Cry و Tom Clancy’s Rainbow Six، خواهد بود. این شرکت قرار است با استقلال نسبی از شرکت مادر فعالیت کند.
یوبیسافت امروز به صورت رسمی اعلام کرد که چارلی گیلمو به عنوان یکی از مدیران عامل مشترک شرکت تابعه جدید منصوب شده است. چارلی پیش‌تر مدیریت استودیوی موبایلی Owlient (متعلق به یوبیسافت) را بر عهده داشت و پس از آن به عنوان یکی از مؤسسان شرکت مستقل و مبتنی بر Web3 با نام Unagi فعالیت کرد. او اوایل امسال دوباره به Ubisoft بازگشت.
چارلی گیلمو در این سمت جدید در کنار کریستف درن قرار خواهد گرفت. این مدیر با‌تجربه سابقه بیش از ۳۵ سال فعالیت در یوبیسافت را دارد و پیش‌تر ریاست استودیوی موفق یوبیسافت مونترال را بر عهده داشته و همچنین مدیر اجرایی یوبیسافت در آمریکای شمالی بوده است.
به گفته یوبیسافت، مسئولیت اصلی چارلی و کریستف تعیین استراتژی و چشم‌انداز برای برندهای کلیدی شرکت و همچنین ایجاد شرایط لازم برای عملکرد حداکثری تیم‌ها خواهد بود.
در مصاحبه‌ای با نشریه Variety، از تیم رهبری جدید درباره نگرانی‌ها نسبت به رابطه فامیلی و انتصاب چارلی گیلمو سوال شد.
چارلی گیلمو در این باره گفت:
مایل هستم به طور مستقیم به این سوال پاسخ دهم. کاملاً متوجه هستم منشأ این نگرانی‌ها از کجاست، و می‌خواهم در این مورد شفاف باشم. بله، من پسر ایو گیلمو هستم. این موضوعی نیست که بخواهم آن را پنهان کنم. اما انتصاب من صرفاً به دلیل روابط خانوادگی نیست؛ این تصمیم بر اساس نیازهای فعلی یوبیسافت اتخاذ شده است.
او در ادامه افزود:
دهه گذشته را صرف کسب تجربه در داخل و خارج از یوبیسافت کرده‌ام. این موارد شامل رهبری تیم‌ها و مدیریت برندها تا سازگاری با تغییرات در صنعتی که با سرعتی بالا در حال تحول است. همچنین زمانی که احساس کردم، با تصمیمی آگاهانه از یوبیسافت فاصله گرفتم تا در محیطی دیگر یاد بگیرم و رشد کنم.
آنچه اکنون اهمیت دارد، نام خانوادگی من نیست، بلکه کار پیش روست. یوبیسافت در یک مقطع حساس قرار دارد. آنچه از من انتظار می‌رود این است که با انرژی، تمرکز و استفاده از تخصص فوق‌العاده‌ای که در تیم‌ها وجود دارد، به پیشرفت شرکت کمک کنم. من خود را فردی می‌دانم که آمده‌ام تا مشارکت کرده، پشتیبانی کنم و شرایط لازم را برای بهترین عملکرد همه فراهم سازم.
اگرچه کمپانی تنسنت از سهام اقلیت این شرکت تابعه جدید برخوردار است، اما به طور کامل تحت مالکیت و مدیریت یوبیسافت قرار دارد.